匿名使用者2022 年 10 月 29 日 2:59 AM

職場上被針對

目前這個工作做了快兩年,但是因為在上個月初換了新主管,作風跟方式都跟以前的主管不太一樣,加上我的工作量跟我同組的同事有明顯的差異,他每天都可以準時上下班,還可以一直請假,但我卻每天都在加班,事情都做不完,因此我上禮拜決定鼓起勇氣去跟主管反應是否可以有新的事物分配方式,但此行為卻因此惹主管不開心,從這禮拜二開始,就開始針對我,各種言語霸凌跟人身攻擊,及在大庭廣眾之下訓我,一直拿我犯的錯重複責罵我跟質問我,說我實力爛,還語帶威脅的說我不適合這份工作,不配領這個薪水,若我要離職,她也不會有意見,導致我現在非常害怕聽到辦公室的電話聲,深怕又是她打來罵我的電話,這幾天上班都悶悶不樂,事情做完也不太敢交過去給她,深怕又被罵,也不敢太早下班,但看著其他同事下班,自己卻在加班,就越想越心酸。

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2022 年 11 月 12 日 12:23 PM

我跟你一樣也有這種被針對的感覺。但我後來時間到就走人不會

2022 年 11 月 12 日 12:29 PM

不加班 剩下明天再做。 他訓他的我當沒聽到。因為訓也無法改變工作量失衡。 只要你不離職,他也無可耐何。因為不會為部下解決問題只打擊部下,這主管也不必要追隨,建議他霸凌你的話可以錄音,提報勞保局職場不友善,當然前提你先找到工作再做這件事最好。